DETALLES PERSONALES


Título Profesional: Constructor Civil


Nombre: Alejandro S. Sepúlveda Stevenson
Edad: 65
Ubicación: Región Metropolitana
Disponibilidad: Jornada Completa
Días Disponible:
Valor Hora de Trabajo: 0
Idiomas Extranjeros:



Características Personales y Profesionales:

Experiencia de más de 30 años en las áreas de gerencia general, comercial, gerencia técnica y desarrollo de grandes negocios mineros e industriales.
Desarrollo comercial de la Empresa Indura, implementando grandes negocios en la industria minera, implementación logística de equipos, insumos y suministros a gran escala.
Como gerente de contrato, administra y ejecuta reparaciones y mantención de equipo pesado, camiones de extracción, palas, etc.
Crea y administra empresa de importación y comerci

Intereses Laborales:


Educación:


Experiencia Laboral:



EXPERIENCIA LABORAL

ELECTRIC PARTS LTDA.

2016 - A la fecha GERENTE COMERCIAL

Administración y operación de la empresa. Desarrollo de nuevos negocios

CONYMET / DURATRAY

2015 - 2016 GERENTE CONTRATO

Administración y ejecución de contratos para grandes mineras. • Ejecuta reparaciones y mantenciones de equipo pesado

FLUITEK S.A.

2014 -2015 DIRECTOR DE MINERIA

Como empresa de ventas y servicio mi función es penetrar nuevos mercados • Administrar personal del área ventas y servicios

INDURA S.A.

2011 2014 GERENTE CORPORATIVO DE MINERIA

Es nombrado con éste cargo para desarrollar e implementar los modelos de negocios para el resto de las filiales que comprenden: Argentina, Perú, Ecuador y Colombia.

INDURA S.A.

1997 - 2010 GERENTE REGIONAL NORTE •

A cargo desde la Primera a la Cuarta Región, teniendo la responsabilidad de todas las sucursales de la zona norte, potenciando el modelo creado por el suscrito con el objeto de hacer más eficiente y rentable nuestra compañía. • En este periodo se crea el primer Rental de equipos de soldadura con el fin de hacer crecer el mix de productos industriales

INDURA S.A.

1991 -1996 GERENTE ZONAL

Responsable de la segunda región con el fin de administrar la sucursal de la zona, creando una sucursal adicional en la zona de Calama con el objeto de posicionarse más cerca de uno de los clientes principales en esa ciudad. – Implementación de un nuevo modelo de negocio con el fin de crear instalaciones propias al interior de las mineras. – En éste período se vio la necesidad de instalar en la ciudad de Antofagasta un centro de capacitación técnica con el objeto de cubrir éstas necesidades a nuestros clientes.